本報訊（特約記者 陳錫健）“你今天學習了嗎？”“我今天又得了58分！”“你的學習積分多少了？”,自“學習強國”APP安裝之后，這儼然已經成為興業汽配公司黨員干部之間一個新的熱門話題。
　　自從接到集團黨委推廣使用“學習強國”平臺的通知后，興業汽配公司認真部署，按照黨員名單，為黨員講解“學習強國”的安裝、實名認證的方式，短短兩天時間公司內27名黨員全部成功認證，并加入學習群組。
　　“希望黨員同志們能夠認真學習，每天按時完成學習課程。”“同志們，都自己亮下自己的學習積分，比較比較。”“積分少的同志要引起重視。”，為學好用好“學習強國”平臺，興業汽配黨支部要求全體黨員切實提高政治站位，凝聚思想共識，將“學習強國”平臺的運用作為推動習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神落地生根的重要媒介，支部書記和支委成員帶頭學、親自抓，黨員干部率先垂范，帶動職工群眾積極參與。
　　在學習過程中，汽配公司黨員干部利用班前班后時間抽空學，現在逐漸養成了一種學習習慣, 形成了自覺學習的良好氛圍，發現好的文章及時分享到群里，相互推介、相互督促。餐前飯后、上下班班車上、晚上睡覺前等時間都成了寶貴的“充電時間”，大家你追我趕，提升組內學習排名、爭當學習標兵，短短一個多月時間，已有10名黨員學習積分超過2000分。“點點通還可以兌換手機流量。”“做好專題答題、每周答題，學習積分快。”“挑戰答題存在一些難度”，每天業余時間里，黨員群眾總會抽空進行學習交流。
　　通過“學習強國”平臺的學習，不僅提高了黨員干部政治理論水平，更加強了黨員干部之間的交流學習，在全公司范圍內營造了“比學趕幫超”的濃厚氛圍，助推了公司不斷向著新目標健康穩定發展。